三顧の礼(さんこのれい)とは？意味・由来・ビジネスでの正しい使い方と言い換え例
【著者プロフィール】 三島 義之（みしま よしゆき） ビジネスマナー講師 / 元・大手商社 人事部研修担当 15年間で延べ1万人以上の新入社員・若手社員に対し、現場で活きる実践的なマナー研修を実施。若手が言葉の誤用で不当に評価を下げられることを防ぎたいという「親心」から、厳しくも温かい指導を行ってい […]
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言葉の使い方
「エスキモー＝差別用語」は誤解？イヌイットとの違いと正しい呼称の使い分け
記事の校正中やニュースで「エスキモー」という言葉を見かけ、「今はイヌイットと呼ぶのが正しいのでは？ エスキモーは差別用語だったはず」と迷った経験はありませんか？ 「エスキモーという言葉は差別用語だから、イヌイットに直しておいて」。 私がニュースメディアの校閲デスクをしていた頃、現場でよく耳にした言葉 […]
挨拶状で迷わない！「思いを馳せる」の正しい意味と教養が伝わるビジネス例文
顧客向けの挨拶状や社内報の原稿を書いていて、「遠くの皆様に思いを馳せる」という表現を使おうとしたものの、「本当にこの使い方で合っているかな？」「目上の方に対して失礼にならないだろうか？」と、ふと手が止まってしまった経験はありませんか？ 締め切りが迫る中、正しい日本語を使わなければならないというプレッ […]
「実行」では伝わらない熱意を。「体現」という言葉一つで、あなたの志望動機は劇的に変わる
エントリーシートを書いていて、「実行します」「頑張ります」という言葉に物足りなさを感じていませんか？ もっと自分の熱意や、プロフェッショナルとしての姿勢を伝えたいのに、適切な言葉が見つからない…。 その違和感は、実は正しいのです。 「実行」はあくまで作業をこなすこと。 しかし、あなたが伝えたいのは、 […]